
Delo na domu je za večino uslužbencev na ministrstvih postalo način življenja.
Preverili smo, koliko javnih uslužbencev na ministrstvih uveljavlja možnost dela od doma. Raziskava je pokazala, da je večina zaposlenih sprejela možnost hibridnega načina dela tako z domačega naslova kot v prostorih delodajalcev. Ker ni enotnega pravila, se prakse po ministrstvih razlikujejo. Predsednica sindikata javnih uslužbencev Tanja Popit pravi, da tudi drugod po svetu uveljavljajo kombinirani način dela, pri čemer se produktivnost delavca praviloma ne zmanjšuje.