V nadaljevanju preberite:
- V Sloveniji naj bi do vsakega človeka vodili največ dve poznanstvi – in prav ta majhnost oblikuje vse: politiko, gospodarstvo, medije in kadrovanje. Vprašanje ni več, kdo je najboljši, ampak kdo koga pozna in kdo je že bil kje zraven.
- Besedilo opozarja, da v državi z omejenim kadrovskim bazenom ljudje ne izginjajo iz sistema, ampak krožijo med funkcijami, institucijami in vlogami – posledice pa čutimo pri reformah, zaupanju in sposobnosti države, da se res obnavlja.
- Je največji slovenski razvojni problem res politika – ali pa dejstvo, da si pri dveh milijonih prebivalcev še vedno domišljamo, da imamo neskončno zalogo ljudi, zamer in rezervnih možnosti?
- V Sloveniji naj bi do vsakega človeka vodili največ dve poznanstvi – in prav ta majhnost oblikuje vse: politiko, gospodarstvo, medije in kadrovanje. Vprašanje ni več, kdo je najboljši, ampak kdo koga pozna in kdo je že bil kje zraven.
- Besedilo opozarja, da v državi z omejenim kadrovskim bazenom ljudje ne izginjajo iz sistema, ampak krožijo med funkcijami, institucijami in vlogami – posledice pa čutimo pri reformah, zaupanju in sposobnosti države, da se res obnavlja.
- Je največji slovenski razvojni problem res politika – ali pa dejstvo, da si pri dveh milijonih prebivalcev še vedno domišljamo, da imamo neskončno zalogo ljudi, zamer in rezervnih možnosti?
Obiščite spletno stran brez oglasov.
